המייסדים ● المؤسسين
איימן סייף
أيمن سيف
כלכלן בכיר ולשעבר המנהל המייסד של הרשות לפיתוח כלכלי של המגזר הערבי, אשר הוקמה על ידי משרד ראש הממשלה ב-2007. איימן שימש כמנהלה של הרשות מהקמתה ועד מאי 2018, ובתפקיד זה גיבש, הוביל וניהל מגוון רחב של תוכניות פיתוח ממשלתיות בחברה הערבית בהיקף של כ-20 מיליארד ₪. הוא מחזיק בתואר שני בפיתוח כלכלי בין-לאומי מאוניברסיטת קלרקסון וכן תואר במנהל עסקים מאוניברסיטת אוטו-פרידריך בבמבורג. איימן הינו שותף בכיר בקרן פורטלנד, דירקטור בקופת חולים כללית ומרצה באוניברסיטת תל אביב. באוגוסט 2020 מונה סייף לפרויקטור הקורונה של החברה הערבית בישראל.
اقتصادي كبير، والمدير المؤسّس السابق لسلطة التطوير الاقتصادي للوسط العربي، والتي أسّسها مقرّ رئيس الحكومة عام 2007. عمل أيمن مديرًا للسلطة منذ تأسيسها وحتى شهر أيّار-مايو 2018، وفي إطار وظيفته هذه قام ببلورة، قيادة وإدارة مجموعة كبيرة من برامج التطوير الاقتصاديّة في المجتمع العربي، والتي بلغت قيمتها نحو 20 مليار ش.ج. حاصل على اللقب الثاني في التطوير الاقتصادي الدولي من جامعة كلاركسون، وعلى لقب في إدارة الاعمال من جامعة أوتو فريدريك في بامبورغ. أيمن هو شريك كبير في صندوق بورتلاند، عضو مجلس إدارة في صندوق المرضى كلاليت ومحاضِر في جامعة تل أبيب. في آب 2020 ، تم تعيين سيف مكلّفاً بملّف الكورونا للمجتمع العربي في إسرائيل.
ד"ר נסרין חדאד-חאג' יחיא
د. نسرين حداد-حاج يحيى
חוקרת, מרצה ויועצת בכירה ובעלת מומחיות רבת שנים בניתוח תוכניות פיתוח ממשלתיות, בתחום שוק העבודה, בתחומי חינוך פורמלי ובלתי-פורמלי וביחסי מדינה-מיעוט. היא מחזיקה בתואר שלישי מאוניברסיטת תל אביב, עבודת הדוקטורט שלה התמקדה בתופעת "חוסר המעש" בקרב הדור הצעיר של החברה הערבית בישראל.
לנסרין מספר רב של פרסומים – מאמרים, ספרים וטורי דעה – בנושאים הקשורים לפיתוח כלכלי-חברתי של החברה הערבית, ביחסי רוב-מיעוט ובבנייתה של חברה משותפת ושוויונית בישראל. בעבר נסרין ניהלה את התוכנית לחברה ערבית במכון הישראלי לדמוקרטיה והייתה שותפה בקרן פורטלנד ישראל. כיום היא גם חברת הוועד המנהל של הקרן החדשה לישראל, מרצה ומתנדבת במגוון מסגרות חברתיות.
باحثة، مُحاضرة ومستشارة ذات خبرة كبيرة في تحليل برامج التطوير الحكومية، في مجال سوق العمل، في مجالات التربية المنهجيّة واللامنهجيّة وفي العلاقات بين الدولة والأقليّات. تحمل درجة دكتوراه من جامعة تل أبيب. تمحورت أطروحة الدكتوراه الخاصة بها حول ظاهرة "عدم الانخراط في سوق العمل وجهاز التعليم العالي" لدى جيل الشباب في المجتمع العربي في إسرائيل.
لنسرين العديد من المنشورات – مقالات وكتب – في مواضيع تتعلق بالتطوير الاقتصادي والاجتماعي للمجتمع العربي، وعلاقات الأغلبية بالأقلية، وبناء مجتمع مشترك ومتساوٍ في إسرائيل. في السابق أدارت نسرين البرنامج الخاص بالمجتمع العربي في المعهد الإسرائيلي للديمقراطية، وكانت شريكة في صندوق بورتلاند إسرائيل. اليوم، هي أيضًا عضو في مجلس إدارة الصندوق الجديد لإسرائيل، محاضرة ومتطوعة في عدة أطر اجتماعية.
אביבית חי
أﭭيڤيت حاي
חוקרת וכותבת, ומומחית לנושאי חברה ערבית ויחסי רוב-מיעוט בישראל. בין השנים 2008-2020 אביבית ייצגה בישראל את ה-Inter Agency Task Force on Israeli Arab Issues, קואליציה של ארגונים יהודים – אמריקאים המקדמת מודעות ומעורבות בנושאי חברה ערבית ויחסי רוב ומיעוט בישראל. בתפקידה זה כתבה על תוכניות פיתוח ממשלתיות, חקיקה בכנסת, קידום חברה משותפת, שילוב החברה הערבית בהשכלה גבוהה ובשוק העבודה ופעילות ארגוני חברה אזרחית וקרנות פילנתרופיות בתחומים אלו. היא מחזיקה בתואר שני אינטרדיסיפלינרי מהתוכנית למשפט וחברה באוניברסיטת תל אביב.
باحثة وكاتبة، ومختصّة في شؤون المجتمع العربي والعلاقات بين الأكثريّة والأقليّة في إسرائيل. بين السنوات 2020-2008، مثّلت أفيفيت في إسرائيل الـ Inter Agency Task Force on Israeli Arab Issues – وهي مجموعة من المنظّمات اليهوديّة-الأمريكيّة التي تهدف إلى زيادة الوعي والمشاركة في شؤون المجتمع العربي والعلاقات بين الأكثريّة والأقليّة في إسرائيل. في إطار وظيفتها هذه، كتبت عن برامج التطوير الحكوميّة، التشريع في الكنيست، النهوض بمجتمع مشترك، انخراط المجتمع العربي في التعليم العالي وفي سوق العمل ونشاط منظّمات المجتمع المدني والصناديق الخيريّة في هذه المجالات. حاصلة على لقب ثانٍ متعدّد التخصّصات في إطار البرنامج الدراسي للحقوق والمجتمع في جامعة تل أبيب.
החזון שלנו ● الرؤيا
נאס-ناس הוקמה מתוך ההיכרות העמוקה וארוכת השנים של שלושתנו עם החברה הערבית בישראל, על כל מורכבותה, יופיה וצרכיה, כמו גם מתוך עבודתנו המתמשכת בתוך ועם גופי המדינה, החברה האזרחית והפילנתרופיה. אנחנו מאמינים כי יש צורך משמעותי לייצר שירותים, מודלים ותוכניות המותאמים לחברה הערבית ולתתי הקבוצות בה, על מנת למצות את הפוטנציאל הגלום בה ולקדם חברה משגשגת ושוויונית בישראל. המומחיות של נאס-ناس הינה במיפוי של המציאות בשטח כולל נתונים, שיח, צרכים ושותפים פוטנציאלים, בבניית מודלים חדשניים ומותאמים-תרבותית, וביצירת חיבור מושכל ופורה בין גופי מדינה, גופים עסקיים, שחקנים פילנתרופים וארגונים מתוך החברה הערבית עצמה.
تأسّست شركة ناس من منطلق معرفتنا وإلمامنا، نحن الثلاثة على مدار سنوات طويلة، بالمجتمع العربي في إسرائيل، بكافّة مركّباته، جماليّته واحتياجاته، إلى جانب عملنا المتواصل داخل ومع جهات الدولة، المجتمع المدني والجهات الخيريّة. نحن نؤمن بأنّ هناك حاجة ماسّة لتقديم خدمات، بناء نماذج وبرامج تتلاءَم مع احتياجات المجتمع العربي والشرائح الفرعيّة التي تكوّنه، من أجل استغلال الإمكانات الكبيرة الكامنة فيه والنهوض بمجتمع مزدهر ومتساوٍ في إسرائيل. شركة ناس مختصّة في رصد الواقع في الميدان، بما في ذلك المعطيات، الحوار، الاحتياجات والشركاء الاحتماليّين، في بناء نماذج مبتكرة وملاءَمة ثقافيًا، وفي خلق علاقات ذكيّة ومثمرة بين جهات الدولة المختلفة، الجهات التجاريّة، الجهات الخيريّة ومؤسّسات المجتمع العربي نفسه.